Инженер-наладчик АСУ ТП, КИПиА( КЭР-Автоматика )

от 100 000 руб.

КЭР-Автоматика

Город:

Набережные Челны

Занятость:

Полная занятость

Компания "КЭР-Автоматика"

ООО «КЭР-Автоматика»- компания с 20-летним инженерным опытом в области автоматизации промышленных объектов. Наработанный опыт позволяет реализовывать проекты в энергетической, нефтяной, химической, угольной, горнодобывающей промышленности.

Нам доверяют такие ведущие компании как "РУСАЛ", "СИБУР", "ЕВРОХИМ", "СУЭК", "ФОСАГРО", "ЛУКОЙЛ", "ТАТНЕФТЬ", "ТАТЭНЕРГО" и другие лидеры своей отрасли.

Приглашаем в нашу команду Инженеров-наладчиков АСУ ТП.

Обязанности:

Выполнение пуско-наладочных работ программно-технического комплекса на базе программируемых контроллеров и оборудования КИПиА;
Ведение технической документации во время наладки и испытаний оборудования;
Участие в приемке оборудования в эксплуатацию, оформлении приемо-сдаточной документации.

Требования:

Высшее (среднее профессиональное) техническое образование;
Опыт работы инженером-наладчиком по АСУ ТП;
Знание электротехники: основные принципы, знание основных элементов;
Умение читать и разбираться в электрических монтажных и принципиальных схемах;
Готовность к частым командировкам (РТ, РФ, страны СНГ).

Условия:

Официальное трудоустройство по ТК РФ, социальные гарантии;
График работы 5/2, с понедельника по пятницу;
Заработная плата полностью "белая", выплачивается 2 раза в месяц;
Выплата 13-й зарплаты, премий за исполнение проектов;
Оплачиваемая мобильная связь;
Частичная компенсация стоимости аренды жилья в Казани для иногородних;
Материальная помощь, предоставление выходных дней в связи со знаменательными событиями в жизни;
Оплата всех командировочных расходов;
Суточные в размере от 1000 р.;
Обеспечиваем полным комплектом качественной спецодежды;
В командировках мы пользуемся услугами авиакомпаний, мы не тратим время на поездки ж/д транспортом и пр.;
Комфортные условия проживания на местах расположения объектов (частный дом, квартира, гостиница);
Обучение, профессиональные курсы, тренинги, повышение квалификации за счёт работодателя- мы заинтересованы в развитии наших сотрудников;
Работа в благоприятном психологическом микроклимате, в атмосфере взаимопомощи и поддержки;
Участие в масштабных, значимых проектах;
Отсутствие лишней бюрократии, ненужных процессов-возникающие вопросы решаем быстро;
Реальная возможность карьерного, профессионального роста в различных направлениях;
Руководство открытое для мнений, предложений, идей;
Интересные корпоративные мероприятия!