Директор по персоналу

Компания "Диалог-Авто"

Стань частью команды Лидера продаж автомобилей!

Автосалоны Диалог Авто расположены в 5 городах республики.

Мы являемся официальными дилерами по продажам и сервисному обслуживанию лидирующих китайских брендов: HAVAL, CHERY, GEELY, CHANGAN, FAW, JAC, JETOUR, OMODA, JAECOO, GAC MOTOR и др.

На конкурсной основе открыта вакансия Директор по персоналу!
Мы рассматриваем кандидатов с опытом работы в международных компаниях!

Обязанности:

• Создание и реализация HR-стратегии, согласно бизнес целям компании;
• Стандартизация и оптимизация бизнес-процессов HR;
• Создание сильной управленческой команды для реализации стратегии компании, создание кадрового резерва;
• Совершенствование системы подбора, адаптации, обучения, развития и аттестации персонала;
• Разработка и улучшение мотивационных программ для сотрудников (материальная и нематериальная мотивация);
• Разработка и реализация плана мероприятий для повышения вовлеченности, удовлетворенности и лояльности сотрудников;
• Организация проведения корпоративных мероприятий, планирование и бюджетирование в области HR, курирование кадрового делопроизводства и автоматизация HR процессов;

Требования:

• Релевантный опыт работы от 3-х лет с численностью персонала более 3000 чел (опыт работы в международной компании будет преимуществом);
• Успешный опыт построения и оптимизации систем управления персоналом;
• Высокоразвитые коммуникативные и организаторские компетенции;
• Ответственность, внимательность, самостоятельность, умение работать в режиме многозадачности;
• Успешный опыт участия в развитии бизнеса, управления изменениями, создания устойчивых и результативных управленческих команд

Условия:

• Комфортные условия работы, современное рабочее место;
• Интересные задачи, участие в реализации стратегии компании, возможность предлагать и реализовывать свои идеи;
• Уровень мотивации и график с успешным кандидатом обсуждается на финальном этапе.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя