Торговый представитель( Технополис ) (в архиве)

17 Сентября

от 60 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Технополис"

Компания Инструментград - один из крупнейших дистрибьюторов электро и бензоинструмента в России.

Наша компания успешно работает с 2006 г. и основным направлением деятельности являются оптовые и розничные продажи электро и бензоинструмента.

В связи с расширением штата, приглашаем в нашу команду Торгового представителя!

Обязанности:

• Взаимодействие с клиентами
• Посещение предприятий
• Телефонные переговоры
• Работа с клиентами (юридические лица) по продаже и сервисному ремонту электро, бензо - инструмента:
• Развитие клиентской базы, поиск новых клиентов на закрепленной территории
• Развитие закрепленной за Вами территории

Требования:

• Честный, порядочный, вежливый и открытый человек, которому можно доверять
• Быстрая обучаемость
• Инициативность, коммуникабельность и умение работать в команде
• Мотивация к работе. Максимальное неравнодушие к бизнес-процессам компании и своим результатам: постоянный поиск эффективных решений, направленных на оптимизацию процессов в компании и на собственный результат в продажах
• Готовность к редким командировкам
• Максимальная клиентоориентированность: интересы наших клиентов для нас превыше всего
• Навык презентаций.
• Желание работать и зарабатывать

Будет плюсом:

• Высшее или средне-специальное техническое образование
• Если у Вас есть опыт работы в продажах, Вы-идеальный кандидат. Будет легче начинать получать результаты от совместной работы
• Знание 1C - приветствуется.
• Знание MS Office - Word, Excel
• Опыт активных продаж от года на любом рынке;
• Навыки ведения переговоров

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• Молодой и дружный коллектив.
• Оклад 60'000 руб. на руки на испытательный срок 3 мес. После испытательного срока ЗП выплачивается по формуле 70'000 + Бонус с продаж.
• Возможность карьерного роста.
• 8-часовой рабочий день.
• Мобильный телефон и бесплатная мобильная связь по рабочим вопросам/компенсация мобильной связи;
• Постоянное обучение по продуктам.
• Топливная карта (за счет компании).
• Проведение корпоративных развлекательных мероприятий: День Рождения Компании, День Семьи, Новый Год.
• Проведение досуга (teambuilding) за счет компании: квизы, пейнтбол и др.